Die Bayer-Mitarbeiter-Zeitung „direkt“ wurde erneut hoch dekoriert. Beim Grand Prix 2003 des Bundesverbandes für innerbetriebliche Kommunikation, „inkom“, erhielt die Publikation einen ersten Preis. Gemeinsam mit der Deutschen Bahn erreichte Bayer den Spitzenplatz in der Kategorie Zeitungen.
Rund 100 Unternehmen beteiligten sich an dem renommierten Zeitschriften-Wettbewerb. Besonderes Lob erntete „direkt“ für die außergewöhnlich gute Mitarbeiter-Orientierung: „Die Redaktion hat die Mitarbeiter stets fest im Blick. Sie kommen voll auf ihre Kosten. Es gelingt hervorragend, Berichte aus Unternehmenssicht zu schreiben und sie mit den Interessen der Mitarbeiter in Einklang zu bringen. So werden Unternehmensziele spielend vermittelt“, heißt es in der Laudatio der Jury, die von Prof. Dr. Ulrike Buchholz vom Institut für Unternehmenskommunikation der Fachhochschule Hannover geleitet wurde.
In seiner Gratulation an das Redaktions-Team betonte Heiner Springer, Leiter der Bayer-Konzernkommunikation: „Wir freuen uns, dass unser Bemühen um eine offene, möglichst transparente Kommunikation auch extern Anerkennung findet.“
Bereits mehrfach wurde die Bayer-Zeitung ausgezeichnet. Unter anderem gewann sie im Jahr 2001 die „Champions - League“ für Publikationen der internen Kommunikation des Verbandes der europäischen Betriebsjournalisten.
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